Английское законодательство позволяет и британским, и зарубежным студентам работать во время обучения в ВУЗе. Вместе с тем, есть правила, которым студент, пожелавший немного подработать, должен следовать. Их не так уж много, но придерживаться их следует неукоснительно. В Великобритании студентам разрешено работать на неполную ставку. Однако если студент получает степень бакалавра или магистра, то работать позволяется не больше 20 часов в неделю. На период каникул это ограничение не распространяется. Таким образом, работать в Англии могут именно студенты ВУЗов, а не языковых курсов, которые длятся меньше полугода. По новым законам такие студенты работать не могут вовсе. На сегодняшний день действует практика взимания штрафов до £10.000 за несоблюдение этого закона. Разумеется, работодатели не хотят платить такую сумму. Что важно учесть? До того, как начать поиски работы или волонтерской деятельности, узнайте, позволяет ли ваш иммиграционный статус искать работу в Англии и, если да, то на какое количество рабочих часов в неделю. Не забудьте также о получении номера нацстрахования и оплате налогов. Программа многих учебных курсов включает прохождение стажировки. Поэтому, задумавшись о поиске работы, следует попросить сам университет помочь в трудоустройстве. В крайнем случае, можно зарегистрироваться в кадровом агентстве, просматривать объявления о вакансиях или связаться с фирмами-работодателями напрямую. В Англии очень популярна волонтерская деятельность. Работа на благотворительные организации – это прекрасная возможность не только получить полезные трудовые навыки, но и улучшить резюме. Волонтеры выполняют самые разные обязанности – вариантов огромное множество. Но прежде чем приступить к этой деятельности, убедитесь, что вы имеете право на волонтерскую работу. Несмотря на то, что ваш труд не будет оплачиваться, это важно для гарантии честного поведения обществ, предлагающих вакансии волонтерам. Виды подработки Подработка во время обучения дает возможность получить нужные для последующей карьеры опыт и навыки. Многие молодые люди, в частности студенты из других стран, находят себе работу с неполной занятостью. Другие выбирают стажировку или практику, входящую в программу подготовки специалистов в ВУЗе. Работа не неполную ставку позволяет студентам подрабатывать, не нарушая закон. Такую работу не всегда легко найти из-за большой конкуренции, да и заработная плата не будет высокой. Самые распространенные вакансии – обслуживающий персонал. Но это все же заработок и опыт, который лишним не будет. Стажировки дают не просто опыт подработки, но работы по конкретной специальности. Деятельность может быть как оплачиваемой, так и бесплатной. Как бы то ни было, при успешном прохождении стажировки можно получить необходимые связи и постоянное место работы сразу после окончания обучения. Преимущества и недостатки работы во время обучения Для поступления в английский ВУЗ, необходимо предоставить документы, доказывающие способность студента оплатить полный курс обучения. Как правило, это относится и к тем студентам, которые будут получать стипендию. Если вы решили оплачивать обучение своими силами, оцените преимущества и недостатки подобной работы. Плюсы Ранняя трудовая деятельность подготовит вас к последующей работе и ее насыщенному ритму; Вы сможете «познакомиться» с выбранной специальностью изнутри и получите бесценный опыт, который будет отражен в резюме; Вы обзаведетесь полезными знакомствами; Вы начнете зарабатывать какие-то средства, которые вряд ли будут лишними. Минусы Иностранному студенту не так просто поступить на какую-нибудь должность в Великобритании; Студент без какого бы то ни было опыта работы вряд ли может надеяться на высокую зарплату; Магистратура – это весьма насыщенный период в плане обучения, поэтому подработка может оказать отрицательное влияние на оценки студента; На каникулах работающие студенты трудятся еще больше; Любое, даже самое незначительное и непреднамеренное нарушение закона о трудоустройстве повлечет за собой строгое наказание. Если иностранный студент решил совместить обучение с ранней карьерой, то условия работы не должны нарушать несколько основных законов. Студент не может открывать свой собственный стартап. Также студент не имеет права заключать рабочий контракт на постоянную работу с полной загруженностью. Эти законы обязательны для зарубежных студентов. За нарушение молодые люди могут быть депортированы из Британии без возможности повторного въезда.
